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Economía

Alquileres y prepagas: los aumentos que llegarán en junio

Hay una serie de alzas programadas para el sexto mes del año que impactarán en el índice general de precios.

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Foto: Ilustrativa

En el inicio de junio, hay siete aumentos programados que sumarán presión sobre los bolsillos de los argentinos.

Así, el sexto mes del año estará marcado por alzas de los alquileres, prepagas, boleto de colectivos, subtes y cuotas de colegios, entre otros servicios que sumarán al índice general de precios (IPC) que mide el Indec.

Alquileres

Los contratos que aún se rigen bajo la derogada Ley de Alquileres tendrán en mayo un aumento más moderado que los últimos meses: subirán 80,6%.

El índice de contratos de locación (ICL) refleja una desaceleración desde hace varios meses.

En mayo, el alza fue de 95,24%; mientras que en abril fue de 116,85%. En marzo el aumento de los alquileres fue de 149,3%, en febrero había sido de 174% y en enero, de 190,69%.

En tanto, en diciembre de 2024 el incremento fue de 208,67%, en noviembre de 227,3% y en octubre de 238%.

Estos incrementos se calculan en función del índice que realiza el Banco Central y que contempla la variación de la inflación (según el INDEC) y los salarios, de acuerdo con la remuneración promedio de los trabajadores estables (RIPTE).

Si bien la suba en el precio de los alquileres muestra una desaceleración, el aumento sigue implicando un desembolso importante de dinero para los inquilinos que destinan gran parte de su salario en pagar el alquiler.

Prepagas

En junio, las empresas de medicina prepaga comunicaron a sus afiliados que los aumentos de las cuotas serán de hasta 2,8%. La suba también aplica a los copagos.

Las compañías justifican el alza de los aranceles por el aumento sostenido en los costos del sistema de salud, aunque las actualizaciones se ubican igual o por debajo de la inflación de abril, que fue del 2,8%.

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Economía

💼 Fuerte dato: 4 de cada 10 argentinos buscan otro trabajo para llegar a fin de mes

Un nuevo relevamiento encendió las alarmas sobre la situación económica: el 43% de los argentinos está buscando un segundo empleo para poder sostener su nivel de vida.

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👉 El dato refleja un problema creciente: tener trabajo ya no alcanza.

📉 Ingresos que no rinden

El informe, elaborado por la consultora Delfos, muestra que:

  • Solo el 20% no necesita ingresos extra
  • La mayoría busca otro empleo por necesidad económica
  • 📊 El 49% percibe su situación como negativa

⚠️ El foco ya no está solo en conseguir trabajo, sino en que los salarios no alcanzan.

👥 Quiénes son los más afectados

El fenómeno impacta con mayor fuerza en:

  • Jóvenes y adultos jóvenes
  • Trabajadores informales
  • Independientes y empleados del sector privado

📌 Se trata de sectores con mayor vulnerabilidad económica.

📍 Dónde se siente más

Las regiones con mayor demanda de un segundo ingreso son:

  • Gran Buenos Aires: 20%
  • NEA: 19%
  • NOA: 17%

👉 Esto evidencia que la problemática es federal y extendida.

⚠️ Un cambio en la realidad laboral

El estudio concluye que el problema no es solo la falta de empleo, sino la pérdida del poder adquisitivo.

💬 En otras palabras: cada vez más personas trabajan, pero no logran cubrir sus gastos.

📊 Este escenario aumenta la incertidumbre y dificulta la estabilidad económica de millones de familias.

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Economía

💸 Golpe al plazo fijo: cuánto ganás hoy con $3 millones en 30 días

Los plazos fijos siguen perdiendo atractivo en Argentina y las tasas de interés continúan en caída, afectando directamente a los ahorristas que buscan resguardar su dinero.

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Foto: La tasa de interés del plazo fijo viene en picada desde principios de marzo.

👉 Actualmente, los rendimientos mensuales se ubican entre el 1,23% y el 1,77%, muy por debajo de la inflación.

📉 Rinden menos que la inflación

Mientras las tasas bajan, los precios siguen subiendo:

  • 📊 Inflación de marzo: 3,4%
  • 📊 Estimación abril: 2,6%

⚠️ Esto significa que los plazos fijos hoy pierden contra la inflación, reduciendo el poder adquisitivo.

🏦 Qué tasa paga cada banco

Las tasas nominales anuales (TNA) a 30 días varían según la entidad:

  • Banco Nación: 19%
  • Galicia: 18,25%
  • BBVA: 20,5%
  • Santander: 15%
  • Provincia: 21,5%
  • Macro: 21,5%
  • ICBC: 19,75%
  • Ciudad: 19%
  • Credicoop: 18,5%

📌 El mercado muestra una clara tendencia: tasas cada vez más bajas.

💰 Cuánto ganás con $3.000.000

Si invertís $3 millones a 30 días, esto es lo que podés obtener:

  • 💵 Nación: $46.850
  • 💵 Galicia: $45.000
  • 💵 BBVA: $50.500
  • 💵 Santander: $36.900
  • 💵 Provincia: $53.000
  • 💵 Macro: $53.000
  • 💵 ICBC: $48.700
  • 💵 Ciudad: $46.850
  • 💵 Credicoop: $45.600

👉 Como se ve, la ganancia varía bastante según el banco, pero en todos los casos queda por debajo de la inflación.

⚠️ Un escenario que cambia

La baja de tasas responde a una estrategia para impulsar el crédito y reactivar la economía, pero impacta directamente en quienes buscan ahorrar.

📊 En este contexto, muchos inversores comienzan a evaluar otras alternativas para no perder frente a la suba de precios.

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Economía

🧹 Empleadas domésticas: cuánto se paga por hora en mayo 2026 y qué cambia (o no)

La Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares confirmó que en mayo de 2026 no habrá aumentos para el personal doméstico, por lo que se mantienen los valores vigentes desde marzo ante la falta de un նոր acuerdo paritario.

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Foto: Empleadas domésticas: ¿Cuánto se paga la hora de limpieza en mayo de 2026?

👉 Esto significa que los empleadores deberán pagar los mismos montos que el mes anterior, sin actualizaciones.

💰 Cuánto se paga por hora

Para la categoría más común, “Tareas Generales” (limpieza, lavado y planchado), los valores son:

🧼 Con retiro: $3.348,37 por hora
🏠 Sin retiro: $3.599,86 por hora

📊 Sueldos mensuales

En caso de jornada mensual, los salarios mínimos son:

👉 $410.773,52 (con retiro)
👉 $455.160,14 (sin retiro)

📌 Otros puntos a tener en cuenta

✔️ Antigüedad: se suma un 1% adicional por cada año trabajado con el mismo empleador
✔️ Zona desfavorable: en el sur del país (como Río Negro o Neuquén), se agrega un 30% extra
✔️ Otras categorías:

  • Supervisores: $4.013,30 por hora
  • Cuidado de personas: $3.599,87 por hora
  • Caseros: $3.599,87 por hora

⚠️ Sin paritarias, sin cambios

La falta de un nuevo acuerdo salarial refleja un escenario de negociaciones estancadas, lo que impacta directamente en el poder adquisitivo del sector.

📌 Por ahora, no hay fecha confirmada para una actualización, por lo que estos valores seguirán vigentes al menos durante mayo.

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