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Entrega de aportes y reconocimientos a las Cooperativas y Mutuales Escolares de Sunchales

En la ciudad de Sunchales, Capital Nacional del Cooperativismo, la Fundación Grupo Sancor Seguros, la Casa Cooperativa de Provisión Sunchales Ltda., la Municipalidad y el Concejo Deliberante local, se reunieron para reconocer y hacer entrega de aportes y distinciones a los alumnos y a las cooperativas y mutuales escolares.

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Foto: Entrega de aportes y reconocimientos a las Cooperativas y Mutuales Escolares de Sunchales

El evento se llevó a cabo en instalaciones de Casa Cooperativa y contó con la presencia de Raúl Colombetti, Presidente de dicha Institución; Alfredo Panella, por Fundación Grupo Sancor Seguros; Pablo Pinotti, Intendente de Sunchales junto a miembros de su gabinete; Santiago Dobler, Presidente del Concejo local y demás ediles; directivos y docentes guías; alumnos cooperativistas y mutualistas; y medios masivos de comunicación. Se destacó la participación del Coordinador de Asuntos Cooperativos de la Secretaría de las Naciones Unidas en Nueva York, Mg. Andrew Allimadi, quien estaba participando de una agenda de actividades coordina por Fundación Grupo Sancor Seguros.

En cuanto al reconocimiento entregado por el Concejo, la “Distinción Juan Bautista Vicente Mitri”, el mismo fue dispuesto a través de la Resolución Nº 404, aprobada en 2007, para distinguir a quienes se destacan en la práctica de los valores cooperativos, en los diferentes establecimientos que cuentan con cooperativas escolares.

Este año, el Concejo Municipal reconoció también a los jóvenes que forman parte de la Federación de Cooperativas Escolares de Sunchales (Fe.Coop.E.S), a quienes entregó la Declaración de Interés Social, Educativo y Solidario, “por fomentar mediante su accionar la ayuda mutua y la práctica permanente de la solidaridad, la libertad, la igualdad y la justicia”.

Además, desde el Concejo Deliberante se entregaron obsequios a las Mutuales Escolares que funcionan en la actualidad: Mutual Escolar AMEFA, Escuela “Florentino Ameghino”; Mutual Escolar Aliados Para Ayudar, Escuela “Pioneros de Rochdale”.

Fundación Grupo Sancor Seguros, promoviendo la educación cooperativa.

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Verónica reformuló su propuesta y logró destrabar el conflicto con ATILRA

La histórica láctea presentó un nuevo esquema de pagos que fue aceptado por el gremio lechero. La planta de Lehmann vuelve a funcionar este sábado y el resto desde el lunes.

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Foto: Ilustrativa

En una audiencia clave en el Ministerio de Trabajo de Santa Fe, la empresa Verónica logró un acuerdo con ATILRA tras presentar un plan de pagos revisado para cancelar los sueldos adeudados. El gremio aceptó la propuesta y levantó el paro que mantenía paralizadas las plantas de Lehmann, Suardi y Clason.

El esquema contempla el pago de salarios de julio, agosto, los días de septiembre, el medio aguinaldo y los haberes de los últimos tres meses del año. La cancelación se realizará en cuotas semanales:

-15 y 22 de septiembre: $700.000 cada fecha.

-29 de septiembre: $1.000.000.

-Del 6 de octubre al 8 de enero de 2026: $1.000.000 por semana.

Desde la empresa señalaron que los fondos provienen de adelantos de terceros, lo que hacía indispensable reactivar la producción de inmediato. También ratificaron que continuarán buscando fasones para sostener el funcionamiento de todas las plantas y preservar las fuentes laborales.

Con este acuerdo, Verónica busca empezar a salir de la crisis que arrastra desde marzo, cuando comenzó un fuerte deterioro financiero y perdió gran parte de sus tambos proveedores. Pese a los rumores de venta, los propietarios confirmaron su intención de seguir en el negocio lácteo.

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Nueva edición del Balance Social Cooperativo

Bajo el lema “Compartimos lo que hicimos juntos”, la Cooperativa Obrera inició una campaña para difundir los principales logros alcanzados durante el Ejercicio 114, gracias al apoyo y la confianza de más de 2,8 millones de asociados.

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Foto: Archivo

Esta información se encuentra detallada en la nueva edición del Balance Social Cooperativo, que abarca el período comprendido entre marzo de 2024 y febrero de 2025.

Como cada año, el documento refleja el cumplimiento de los Valores y Principios que guían el quehacer cooperativo y cuenta con la certificación de Cooperativas de las Américas.

Entre los resultados más relevantes se destacan el sostenimiento de más de 7.242 puestos de trabajo directos e indirectos y la promoción de 135 empleados a cargos de mayor responsabilidad, reafirmando el compromiso de La Coope con el desarrollo laboral, profesional y humano de su gente.

Invitamos a toda la comunidad a conocer estos y otros datos de interés en la nueva edición del Balance Social Cooperativo.

El resumen puede retirarse en cualquiera de nuestras sucursales o consultarse en versión digital a través de la página web www.cooperativaobrera.coop

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La EPE interrumpirá el servicio eléctrico en un sector de Sunchales

La AGENCIA SUNCHALES, de la EMPRESA PROVINCIAL DE LA ENERGÍA informa que, realizará mantenimiento en línea aérea de media tensión, debiendo interrumpir el abastecimiento de energía eléctrica el día domingo 31 de agosto, en el horario y zonas que a continuación se detallan:

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Foto: Ilustrativa

Horario: 7 a 12 hs

Sector:
Norte: Rotania
Sur: San Juan
Este: Gral. Güemes
Oeste: A. Frondizi

Las interrupciones programadas se pueden consultar en la página web de la empresa www.epe.santafe.gov.ar/cortesprogramados o en la cuenta oficial de twitter @epeoficial

Importante:

  • La Empresa se reserva el derecho de restablecer el servicio antes del horario indicado
  • Los trabajos se suspenderán en caso de mal tiempo

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Sunchales
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