Contáctenos

Gremial

Sindicalismo de Chicago conmemoró el 1º de Mayo junto a Sergio Aladio

Conmemorando el Día del Trabajo, el secretario general de los Camioneros de Santa Fe, diferenciado de la conducción del gremio a nivel nacional, participó de varios encuentros en Estados Unidos.

Publicado

el

Sergio Aladio con Don Villar y Joe Alcala, de la Chicago Federation of Labor

En casi todo el mundo, el 1º de mayo se celebra el Día del Trabajador. Ello tiene origen en los “Mártires de Haymarket”, sindicalistas ejecutados en 1886 en Chicago por luchar por la jornada laboral de 8 horas. Su sacrificio inspiró la lucha por los derechos laborales y el reconocimiento del trabajo. En Estados Unidos se los recuerda en esa fecha.

Sergio Aladio, secretario general de los Camioneros de Santa Fe, se reunió con los líderes del movimiento sindical de Chicago para conmemorar juntos ese día tan significativo. En un acto oficial, organizado por la Sociedad de Historia Laboral de Illinois, al que concurrieron cientos de representantes de más de 300 organizaciones gremiales, el dirigente sindical argentino colocó una placa en el monumento histórico que representa un ícono del movimiento mundial de trabajadores.

“Se trata de un hecho trascendental para nuestro país, que por primera vez se hace presente aquí. Venimos a expresar un símbolo de solidaridad entre los pueblos de Argentina y Estados Unidos, y también un símbolo de solidaridad global”, declaró Aladio.

En el acto conmemorativo de Haymarket Memorial, Chicago

Coronando su discurso, dijo: “Saludamos a los trabajadores argentinos, con un especial abrazo para los compañeros camioneros. Asimismo, nos unimos a los trabajadores de todo el mundo para celebrar nuestros logros y reafirmar el compromiso de continuar la lucha por un futuro más justo y equitativo”, cerró Aladio en una emotiva alocución.

Importantes organizaciones, como la poderosa Federación del Trabajo de Chicago y la Hermandad de Camioneros, acompañaron a Aladio en un acto que convocó también a dirigentes de países nórdicos, reconocidos tanto por su alta sindicalización como por su nivel de productividad y calidad de vida.

El evento de Haymarket fue el cierre de una ajetreada agenda de tres días de encuentros con directivos de distintas instituciones.

Sergio Aladio se reunió con el Secretario de Transporte de la Ciudad de Chicago, Thomas Carney, para hablar, entre otros temas, sobre cómo están resolviendo la cuestión de las inundaciones por el crecimiento del nivel del agua del lago Michigan a causa del cambio climático. Asimismo, analizaron temas de ciberseguridad en los dispositivos de control en calles y carreteras.

El dirigente sindical argentino, con la Hermandad de Camioneros de Chicago

En su visita a la Universidad de Illinois, Aladio se reunió con el Director del Departamento de Estudios Laborales y Sindicales de dicha casa de estudios, el Dr. Robert Bruno y su equipo. Allí están diseñando un programa conjunto de entrenamiento para nuevos líderes sindicales.

Al recorrer el Centro de Planificación Urbana y Transporte de la Universidad, el representante sindical pudo tomar información de primera mano acerca de los últimos desarrollos tecnológicos sobre inteligencia artificial aplicada a los vehículos autónomos y la logística basada en drones. En esa reunión estuvieron presentes el Decano Dr. P.S. Sriraj, el Dr. Kazuya Kawamura, especialista japonés en infraestructura vial, y un grupo de científicos e investigadores de logística, infraestructura crítica y transporte de carga y pasajeros.

Por otro lado, en la reunión con Reggie Greenwood, Director del Centro de Innovación de la Cadena de Suministro e Incubadora de Empresas de Chicago, Aladio pudo recabar datos sobre los últimos desarrollos de tecnología láser y drones; y su utilización en entregas de media distancia y de la denominada “última milla”, con ejemplos prácticos utilizados por empresas tales como Amazon y UPS, entre otras grandes compañías.

Asimismo, el Distrito Portuario Internacional de Illinois (IIPD) convocó a Sergio Aladio para mostrarle la infraestructura de una de las plataformas multimodales más grandes del Norte de América. Y el Director Ejecutivo, Erik Varela, lo invitó a dirigirse a un grupo de directivos, para contar la experiencia de los puertos de la provincia de Santa Fe y dialogar sobre cuáles podrían ser las mejoras para llevar a cabo en dichos puertos, utilizando plataformas y sistemas ya probados en Illinois.

A su vez, el dirigente argentino se reunió también con Donna Elicke, del Centro de Entrenamiento y Capacitación de los nuevos choferes de camiones, que utilizan un moderno sistema de preparación de los jóvenes estudiantes para profesionalizarlos y otorgarles una salida laboral más que interesante desde el punto de vista económico.

Aladio con trabajadores del sector en Chicago

En la Chicago Federation of Labor (CFL), Aladio se reunió con el ex-presidente del Sindicato de los Medios de Comunicación de los Estados Unidos y actual Secretario de la CFL, Don Villar -ganador del Premio Emmy al mejor reportero de últimas noticias (Breaking News) en la cadena ABC News- y su equipo de directivos. Allí compartieron visiones estratégicas para los sindicatos y el mundo gremial, en tanto acordaron trabajar en proyectos conjuntos que incluyan a distintas organizaciones de ambos países.

En el encuentro con el Consejo Conjunto de la Hermandad de los Camioneros de Chicago y trabajadores del sector, el Director Ejecutivo Michael Di Grazia y el Director de Organización, David Bernt, se mostraron particularmente interesados en conocer al detalle la organización de la obra social del Sindicato de Camioneros de Santa Fe. La salud en general, y de los trabajadores en particular, es un tema de discusión constante en Estados Unidos y el ejemplo del sistema de cobertura de salud de los Camioneros de Santa Fe llamó la atención como un modelo con potencial de implementación a nivel local.

Por otra parte, desde el sector empresarial del transporte de Illinois, solicitaron un encuentro con el dirigente sindical argentino. En esa fluida reunión intercambiaron conceptos acerca de la difícil situación que atraviesa la actividad del transporte desde hace tiempo en ambos países. En ese productivo diálogo, hicieron el ejercicio de imaginar cuáles enfoques podrían aplicarse para resolver -de manera armoniosa y coherente- los problemas comunes que comparten empleadores y trabajadores, en el corto y mediano plazo. Surgió de manera clara que, además de salarios adecuados, la educación/capacitación de ambas partes juega un papel preponderante para una positiva relación entre empleador y empleado, como así también la transparencia y la comunicación de calidad entre ellos, entre otros aspectos.

A través de todos estos encuentros, el Sindicato de Camioneros de Santa Fe continúa afianzando su diálogo y alianzas con instituciones de peso en el mundo laboral; trabajando en proyectos de fortalecimiento institucional, educativos y tecnológicos, incluyendo los últimos desarrollos y conocimientos en transporte, logística e infraestructura crítica.

Seguí Leyendo
Clic para Comentar

Deja una respuesta

Tu dirección de correo electrónico no será publicada. Los campos obligatorios están marcados con *

Gremial

SEOM celebra el Mes de la Niñez con un álbum de figuritas para jugar en familia

En el marco del Mes de la Niñez, SEOM lanzó una propuesta destinada a las familias de trabajadores municipales y comunales.

Publicado

el

Foto: SEOM lanzó un álbum de figuritas por el Mes de la Niñez.

Se trata de un álbum de figuritas que combina juegos, participación y una mirada diferente sobre las tareas que realizan diariamente los trabajadores al servicio de sus comunidades.

Una propuesta para compartir en familia

La iniciativa fue impulsada por la Comisión Directiva de SEOM, encabezada por su Secretario General, Darío Cocco, y tiene como protagonistas a los propios trabajadores y trabajadoras.

A través de distintas figuritas, juegos y actividades, el álbum permite conocer las diferentes tareas y servicios que forman parte de la vida cotidiana de las ciudades y localidades donde trabajan los afiliados.

La propuesta busca generar también un espacio de encuentro familiar y promover conversaciones entre padres e hijos sobre el trabajo que realizan diariamente.

“Queríamos hacer algo diferente: una propuesta para jugar en familia y, al mismo tiempo, acercar a nuestros chicos al trabajo que hacen sus padres y al valor que tiene ese trabajo para cada comunidad”, señaló Cocco.

Ya comenzó la entrega de los álbumes

Los álbumes ya comenzaron a distribuirse en las distintas localidades que integran SEOM, con la participación de los delegados en la entrega y el acompañamiento de la iniciativa.

La propuesta apunta a combinar entretenimiento e identidad, poniendo en valor las tareas que desarrollan los trabajadores municipales y comunales.

Habrá 100 premios en el sorteo

Como parte de la iniciativa, el 28 de agosto se realizará un sorteo de 100 premios.

Los premios estarán conformados por juegos didácticos y recreativos, seleccionados con el objetivo de promover la creatividad, el juego compartido y los momentos en familia.

“Desde el álbum hasta los premios, quisimos que todo invitara a compartir. Elegimos juegos que permitan sentarse alrededor de una mesa, aprender, divertirse y disfrutar un momento en familia”, explicó el Secretario General de SEOM.

Cómo participar del sorteo

Para participar, los niños y niñas deberán realizar un dibujo de su mamá o papá municipal o comunal en su lugar de trabajo.

Luego deberán enviar una foto del dibujo por WhatsApp al 3492 282370.

De esta manera, SEOM busca generar una actividad que combine creatividad, participación e identidad, al mismo tiempo que permite a los más chicos conocer y valorar el trabajo que realizan sus padres al servicio de las comunidades.

Seguí Leyendo

Gremial

En Santa Fe, el paro docente tendrá impacto desigual: no habrá clases en escuelas públicas

La medida de fuerza convocada por CTERA para este lunes tendrá diferente alcance en la provincia. Mientras Amsafé confirmó el paro en las escuelas públicas, los docentes privados mantendrán las clases y realizarán una jornada de protesta.

Publicado

el

Foto: Docentes participan de una jornada de protesta durante el paro nacional convocado por CTERA.

Amsafé adhiere al paro nacional

El paro nacional docente convocado por la Confederación de Trabajadores de la Educación de la República Argentina (CTERA) tendrá este lunes un alcance dispar en Santa Fe.

En las escuelas públicas, Amsafé confirmó su adhesión a la medida de fuerza, por lo que no habrá clases en los establecimientos de gestión estatal.

El reclamo se enmarca en el conflicto salarial que atraviesa el sector docente y suma un nuevo capítulo en la provincia.

Los colegios privados tendrán clases normales

En contraste, Sadop Santa Fe, el gremio que representa a los docentes de escuelas privadas, resolvió no adherir al paro, por lo que las actividades se desarrollarán con normalidad.

No obstante, el sindicato llevará adelante una radio abierta desde las 10:30 en la Plaza del Soldado, con el objetivo de visibilizar los reclamos del sector sin interrumpir el dictado de clases.

Controles durante la jornada de protesta

Tanto el Gobierno nacional como el provincial anunciaron medidas de control para la jornada.

La administración de Javier Milei informó que realizará inspecciones para verificar el cumplimiento de la prestación mínima del servicio educativo.

Por su parte, el Ministerio de Educación de Santa Fe exigirá a los docentes de escuelas públicas completar una declaración jurada obligatoria para informar si prestaron o no servicios durante el paro, como parte del sistema de control aplicado en las jornadas de huelga.

Seguí Leyendo

Gremial

Festram acordó un aumento salarial del 11% para trabajadores municipales de Santa Fe

La Federación de Sindicatos de Trabajadores Municipales (Festram) alcanzó un acuerdo paritario con los representantes de intendentes y presidentes comunales que establece un incremento salarial del 11% para el segundo semestre de 2026. El aumento será abonado en tres tramos y contempla, además, el reconocimiento del desfasaje inflacionario registrado durante el primer semestre.

Publicado

el

Foto: Representantes de Festram durante una reunión paritaria en la que se acordó el aumento salarial para trabajadores municipales de Santa Fe.

Cómo se aplicará el aumento

El acuerdo fue alcanzado este miércoles durante una nueva reunión de la Mesa Paritaria Municipal.

El incremento del 11% se distribuirá de la siguiente manera:

  • 5% con los haberes de julio.
  • 3% en septiembre.
  • 3% en noviembre.

Además, las partes acordaron reconocer el porcentaje de desfasaje inflacionario correspondiente al primer semestre, que fue tenido en cuenta para el cálculo de la recomposición salarial.

Nuevo salario mínimo garantizado

Como parte del acuerdo, el Salario Mínimo Garantizado para los trabajadores municipales será de:

  • $1.053.000 en julio.
  • $1.112.250 en noviembre.

A esos montos deberán sumarse los conceptos correspondientes a presentismo, horas extras y asignaciones familiares, según cada caso.

También alcanzará a los jubilados municipales

El acuerdo establece que los mismos porcentajes de incremento y los tramos acordados deberán aplicarse a los beneficiarios pasivos de las distintas Cajas Municipales y de la Caja de Jubilaciones y Pensiones de la Provincia de Santa Fe.

Seguí Leyendo

Clima Sunchales

Sunchales
Overcast
Previsión
15°C
Apparent: 13°C
Presión: 1012 mb
Humedad: 92%
Viento: 7 km/h SSW
Ráfagas: 31 km/h
Indice UV: 0
Salida del Sol: 7:39 am
Puesta de Sol: 6:41 pm
 
Publicidad

Tendencia