Economía
Ahora 12: extienden el programa 6 meses y suman nuevos productos
A través de la Resolución 144/2022 publicada en el Boletín Oficial, la Secretaría de Comercio confirmó que habrá una nueva prórroga. Se sumarán nuevos productos, cuáles son las novedades de la nueva etapa del programa de fomento al consumo.
El Ministerio de Economía confirmó que extenderá hasta el 30 de junio de 2023 la vigencia del plan Ahora 12 para compra en cuotas con tarjetas de crédito. La novedad es que se suman al programa celulares de producción nacional, que tendrán financiamiento de 3, 6 y hasta 12 cuotas.
La medida se hizo oficial este lunes a través del Boletín Oficial, por medio de la Resolución 144/2022 de la Secretaría de Comercio, que integra el Ministerio de Economía.
Por lo tanto, el Ahora 12 (creado en 2014) tuvo varias prórrogas a través de estos años. Se confirmó entonces que el programa de fomento al consumo interno seguirá vigente hasta el 30 de junio de 2023 en todo el país.
Desde la Secretaría de Comercio, con Matías Tombolini al frente, aseguraron que el programa puede extenderse nuevamente, una vez alcanzada la fecha de finalización actual.
En la Resolución 144/2022, se especifican los nuevos alcances de la extensión del programa, vigente por los próximos 6 meses. Se incorporaron al plan oficial los teléfonos celulares con tecnología 4G, siempre y cuando sean aparatos producidos en el país.
Según lo dispuesto, los consumidores podrán adquirir bienes y servicios con un financiamiento de 3, 6, 12, 18 y 24 cuotas fijas mensuales, que serán ofrecidos por los proveedores y comercios que se encuentren adheridos a dicho Programa.
El límite disponible para las financiaciones en cuotas estará determinado por el tope fijado por la emisora de la tarjeta de crédito con cada uno de sus usuarios.
Las tasas directas del programa se calcularán a partir de la Tasa Nominal Anual equivalente al 85% de la tasa de plazos fijos que establezca el Banco Central para personas humanas, para las imposiciones a 30 días, de hasta $10 millones.
Fuente: L.T.9.
Economía
📉 Preocupación por el empleo: el desempleo subió al 7,5% y alcanza a más de 1,6 millones de personas
El desempleo en Argentina volvió a crecer y se ubicó en el 7,5% durante el último trimestre de 2025, según datos oficiales del INDEC.
👉 La cifra representa una suba de 1,1 puntos porcentuales respecto al mismo período de 2024 y refleja un escenario laboral cada vez más complejo.
📊 Más personas sin trabajo
En números concretos, la desocupación alcanzó a 1,64 millones de personas, en un contexto donde:
- 📉 Se perdieron 142.600 empleos
- 📈 La población económicamente activa creció
- ❗ Hubo 211.900 nuevos desocupados en el trimestre
👉 A nivel interanual, el panorama es similar: aumentó la cantidad de personas que buscan trabajo, pero el empleo no logró acompañar ese crecimiento.
⚠️ El problema: cae el empleo formal
Especialistas explican que el principal motivo del aumento es la caída del empleo formal, mientras que el trabajo informal mostró un leve crecimiento.
💬 “La suba del desempleo se explica por la baja del empleo registrado”, señalaron desde el análisis económico.
👩🎓 Jóvenes, los más afectados
El impacto es más fuerte en los sectores jóvenes:
- 📈 La desocupación creció más de 3 puntos en personas de 14 a 29 años
- Representan casi el 50% del total de desocupados
👉 En cambio, entre los adultos de 30 a 64 años, los niveles se mantuvieron más estables.
⏳ Dificultad para conseguir trabajo
Otro dato preocupante:
- 🕐 El 30,9% de los desocupados lleva más de un año buscando empleo
- 📆 Solo una minoría logra insertarse rápidamente
📌 Un mercado laboral en tensión
El informe refleja un escenario con:
- Dificultades para generar empleo genuino
- Mayor presión sobre quienes buscan trabajo
- Persistente debilidad en el empleo formal
👉 Todo esto en un contexto donde la recuperación económica aún no logra traducirse en más puestos de trabajo.
Por Móvil Quique con información de Cadena 3
Economía
💼 ANSES brinda una ayuda económica para personas que perdieron su trabajo: quiénes pueden acceder y cómo tramitarla
La Administración Nacional de la Seguridad Social (ANSES) mantiene vigente una prestación por desempleo destinada a trabajadores que perdieron su empleo, con el objetivo de brindar un ingreso temporal mientras buscan reinsertarse en el mercado laboral.
El programa está dirigido a personas que trabajaban en relación de dependencia y quedaron sin empleo por causas ajenas a su voluntad, ya sea por despido o finalización de contrato.
Según datos del sistema de Seguridad Social, durante 2025 más de 150.000 trabajadores accedieron a este beneficio, que incluye además la continuidad de algunas asignaciones familiares.
Qué beneficios incluye la prestación
Quienes reciben la ayuda económica pueden mantener el acceso a distintos beneficios sociales, entre ellos:
- Asignación por prenatal
- Asignación por hijo
- Ayuda escolar anual
- Asignaciones por matrimonio, nacimiento o adopción
Estas prestaciones se mantienen mientras la persona percibe el seguro por desempleo, lo que permite sostener cierta cobertura social durante el período sin trabajo.
Quiénes pueden acceder al beneficio
El programa contempla distintos requisitos según el tipo de empleo que tenía el trabajador antes de perder su puesto.
✔ Trabajadores permanentes:
Deben acreditar al menos 6 meses de trabajo con aportes en los últimos 3 años previos al despido o finalización del contrato.
✔ Trabajadores eventuales o de temporada:
Deben haber trabajado menos de 12 meses en los últimos tres años y contar con al menos 90 días de aportes durante el último año.
✔ Trabajadores de la construcción:
Pueden acceder con 8 meses de aportes en los últimos 2 años antes de la finalización de la obra o despido.
Cuánto se cobra por la prestación
El monto del beneficio se calcula en base al salario previo del trabajador y los aportes registrados.
El sistema prevé pagos mensuales durante un período determinado, cuya duración depende del tiempo trabajado con aportes.
El esquema contempla:
- Entre 2 y 12 cuotas para trabajadores en relación de dependencia
- Entre 3 y 8 cuotas para trabajadores de la construcción
Además, las personas mayores de 45 años pueden acceder a una extensión de hasta seis meses adicionales de la prestación.
Cómo tramitar la prestación por desempleo
El trámite puede realizarse de manera online o presencial ante la **Administración Nacional de la Seguridad Social.
Para iniciar la gestión se debe presentar:
- DNI original y copia
- Documentación que acredite el fin de la relación laboral, como:
- Telegrama de despido
- Carta documento del empleador
- Notificación firmada de finalización del contrato
En algunos casos también puede solicitarse:
- Constancia de quiebra del empleador
- Copia del contrato vencido
- Certificado de defunción, si el empleador era una persona física
El trámite se puede realizar a través de la atención virtual con CUIL y Clave de Seguridad Social o en una oficina del organismo con turno previo.
Cómo se cobra la ayuda
Una vez aprobado el beneficio, ANSES abre una Caja de Ahorro de la Seguridad Social a nombre del titular donde se acreditan los pagos.
El primer cobro se realiza por ventanilla en el banco asignado, y posteriormente el beneficiario recibe una tarjeta de débito para operar en cajeros automáticos.
Es importante tener en cuenta que si la persona consigue un nuevo trabajo debe informar la situación dentro de los cinco días hábiles, para suspender la prestación.
Por Móvil Quique con información de Uno de Santa Fe
Economía
📉 Menos empleo formal y más monotributo: el mercado laboral cambió su composición durante 2025
Durante 2025, el empleo registrado en Argentina cerró prácticamente sin variaciones en la cantidad total de trabajadores, pero con un cambio importante en su estructura: disminuyó el empleo asalariado y aumentó el trabajo independiente, principalmente bajo el régimen de Monotributo.
Los datos fueron difundidos por la Secretaría de Trabajo de la Nación, en base a información del Sistema Integrado Previsional Argentino (SIPA), que analiza la evolución del empleo registrado en el país.
Caída del empleo asalariado
Según el informe oficial, el empleo asalariado —que incluye sector privado, público y casas particulares— cayó un 1% interanual, lo que representa 106.200 puestos menos en comparación con diciembre de 2024.
La disminución estuvo impulsada principalmente por la pérdida de puestos en el sector privado, aunque también se registraron retrocesos en el empleo estatal.
En paralelo, el trabajo independiente creció un 3,8%, con 104.800 trabajadores más, lo que permitió compensar casi por completo la caída del empleo asalariado dentro del total de trabajadores registrados.
Un cambio en la calidad del empleo
Este fenómeno refleja una transformación en la composición del mercado laboral, ya que puestos de trabajo asalariados —considerados de mayor estabilidad— están siendo reemplazados por modalidades más precarias o independientes, como el monotributo.
Según los registros del SIPA, la destrucción neta de empleo comenzó en septiembre de 2023 y se profundizó durante 2024. Aunque hacia finales de ese año hubo una leve recuperación, la tendencia volvió a deteriorarse durante 2025.
Entre junio y diciembre del año pasado, el empleo privado registró siete meses consecutivos de caída, con una pérdida acumulada de 96.800 puestos de trabajo.
Más de 150 mil empleos privados menos desde 2023
En términos más amplios, entre septiembre de 2023 y diciembre de 2025 se perdieron alrededor de 150.000 puestos de trabajo privados registrados.
Este escenario se dio en un contexto de ajuste económico y caída de la actividad, que impactó con mayor fuerza en sectores intensivos en mano de obra como la industria, la construcción y el comercio.
El economista Luis Campos señaló que desde el inicio del gobierno de Javier Milei, en noviembre de 2023, se perdieron 288.815 puestos de trabajo registrados.
“Apenas se compensa con un fuerte aumento del monotributo”, explicó el especialista, quien detalló que el régimen sumó 159.501 nuevos inscriptos en ese período.
De esta manera, el mercado laboral argentino muestra una tendencia a la migración desde empleos formales hacia modalidades independientes, una dinámica que genera debate sobre la calidad y estabilidad del trabajo en el país.
Por Móvil Quique con información de El Ancasti
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